直属单位
早春润三月，春水满四泽。
3月18日，队第十一届五次职工代表大会在金水路基地六楼会议室隆重召开。会议审议通过了《队十一届五次职代会工作报告》、《2021年度队财务决算报告》，通报了上届职代会议案处理情况、2021年度各单位文明单位考核情况和安全目标合同执行情况。
队长王善丰作工作报告，队党委书记、总工程师周贤金出席会议，队纪委书记、工会主席乔祥云主持会议并作总结发言。根据疫情防控要求，出席本次会议的正式代表、列席代表共48人。
王善丰指出，2021年是江苏地矿深化改革多措并举的一年，面对错综复杂的外部环境，叠加交织的困难挑战，全队上下团结一心，开拓奋进，全面精准发力，突出争先导向，实现了高质量发展新突破，全队综合考核主要指标再次位列全局第一方阵，取得了“十四五”新征程的良好开局。与市资规局建立的全面合作模式成为省自然资源系统内的“示范生”、入选省级重点应急救援队伍、事企分离改革推进取得预期成果，地质支撑服务能力持续强化，产业经济保持稳步发展，综合管理取得良好成效，党的建设得到全面加强。
王善丰强调，今年是党的二十大召开之年，也是省属地勘单位体制改革推进实施年，做好今年的工作意义重大，要始终坚持高质量发展方向不动摇，要始终坚持求真务实、真抓实干，要始终坚持统筹协调、系统推进。必须重点抓好以下工作，一是突出提升功能，彰显公益，强化“地质立队”硬实力；二是突出转型升级，提质增效，助推地勘经济高质量发展；三是突出基础管理，聚力赋能，打造综合治理新局面；四是突出以人为本、文化引领，推动“有为五队”迈上新台阶；五是突出党建引领、全面从严治党，营造干事创业良好环境。
乔祥云在总结讲话中提出三点要求，一要凝聚思想共识，增强行动自觉，利用一切有效手段，把会议精神传达到全队每位职工，统一思想，开拓创新，在凝聚发展合力上抓落实；二要维护队伍稳定，强化宣传，凝聚人心，及时排查不稳定因素，把矛盾化解在萌芽状态，营造良好氛围；三要紧扣目标任务，正确处理好“改革、稳定、发展”三者之间的关系，围绕全年目标任务，细化工作措施、强化责任落实，推动各项工作全面提速提质提效。
会上，还对2021年度文明标兵单位、安全生产先进集体、先进党支部等先进集体、班组和个人进行了表彰；王善丰与队属各单位签订了2022年经济责任书和安全目标管理责任合同；对队中层干部进行了民主测评。
